T8®
InloggenGratis DISC-test

Het wereldwijde referentieplatform voor DISC

Genereer uw DISC-rapporten

T8® is het internationale platform voor het genereren van DISC-rapporten (4 kleuren) voor bedrijven, consultants, bureaus en opleidingscentra.

DISCpro® Original

Het referentie-individuele profiel. Sterktes, drijfveren, communicatie.

DISC Team

Collectieve dynamiek en complementariteit.

DISC Leader

Managementlezing: houding, delegeren, blinde vlekken.

DISC Sales

Verkoopstijl, onderhandeling, klantrelatie.

Oplossingen

Een platform voor elke organisatie

Of u nu solo werkt of op schaal, T8® past zich aan uw structuur, processen en professionele behoeften aan.

Volledige opleiding in de DISC-methode

De e-learningopleiding is inbegrepen bij uw abonnement. Leer de DISC-methode in uw eigen tempo en gebruik rapporten vanaf dag één met vertrouwen.

Opleiding

Aanwezig in meer dan 50 landen

Gebruikt door coaching-, wervings- en HR-professionals in Europa, Noord-Amerika, Zuid-Amerika, Afrika en Asia-Pacific.

Over het bedrijf

Gebaseerd op wetenschap.

T8®-rapporten weerspiegelen de oorspronkelijke DISC-methode, gebaseerd op het werk van Dr. William Moulton Marston, toegepast op de professionele context.

Ons onderzoek stelt het algoritme in staat unieke betrouwbaarheid en diepgang te bieden in elk rapport, met analyse van meer dan 50 persoonlijkheidsfacetten. Gebouwd op meer dan 40 jaar wetenschappelijk onderzoek naar moderne gedragsmodellen, waaronder de Big Five, leveren we precieze, genuanceerde en direct bruikbare rapporten — terwijl we de wetenschap blijven ontwikkelen voor de uitdagingen van vandaag.

Wetenschappelijke basis en betrouwbaarheid
Illustratie van het DISC-model met de dimensies D, I, S en C

Over de DISC-methode

De DISC-methode identificeert vier gedragsdimensies — Dominantie, Invloed, Stabiliteit en Consciëntieusheid — om te begrijpen hoe mensen communiceren, beslissen en samenwerken op het werk.

Gebaseerd op het werk van Dr. William Moulton Marston is de DISC-methode vandaag een van de meest gebruikte tools in coaching, werving en management. Ze labelt mensen niet: ze onthult gedragsvoorkeuren en vergemakkelijkt communicatie tussen verschillende profielen.

Meer over de methode

Veelgestelde vragen

Wat is T8®?

T8® is een online platform voor het genereren van DISC-rapporten met de originele DISCpro®-methode, bedoeld voor consultants, bureaus, HR-teams en opleidingscentra. U kunt een gedragsassessment afnemen en binnen enkele minuten gepersonaliseerde rapporten produceren, volledig self-service en zonder installatie.

Hoe werkt T8®?

Met T8® stuurt u een testlink naar de beoordeelde persoon, die vult een online vragenlijst van ongeveer 20 minuten in, en het DISC-rapport wordt automatisch gegenereerd. Het wordt niet naar de beoordeelde gestuurd tenzij u dat wilt. Daarna genereert u het rapport dat u nodig heeft (DISCpro® Performance, Motivatie, Leader, Sales, Werving, Oriëntatie of Team).

Wat is de DISC-methode?

De DISC-methode meet vier gedragsdimensies: Dominantie, Invloed, Stabiliteit en Consciëntieusheid. Gebaseerd op het werk van Dr. William Moulton Marston beschrijft ze hoe iemand handelt, communiceert en beslist. T8® past deze methode toe op professionele use cases met DISCpro® (werving, management, teamcohesie, verkoop).

Welke soorten DISC-rapporten biedt T8®?

T8® biedt meerdere rapporten: het individuele rapport (DISCpro® Original), het teamrapport (DISC Team), het managementrapport (DISC Leader) en het salesrapport (DISC Sales), plus andere gespecialiseerde rapporten (Motivatie, Werving en Oriëntatie). Elk rapport steunt op dezelfde assessment, maar levert een lezing op maat van de use case.

Voor wie is T8® bedoeld?

T8® is bedoeld voor zelfstandige consultants, advies- en wervingsbureaus, corporate HR-teams, scholen en opleidingscentra, en softwareleveranciers die DISC via API willen integreren.

Is de DISC-test gratis?

T8® biedt een gratis DISC-test om het platform te ontdekken. Dit rapport is een preview en mag niet commercieel worden gebruikt. Volledige rapporten genereert u daarna per stuk of via abonnement, vanaf $79 / €69. Geen creditcard nodig voor de proef.

Wat kost T8®?

Ofwel per rapportkrediet. Eén rapport kost $79 / €69. Ofwel via onbeperkte abonnementen vanaf €125 / $140 per maand.

Biedt T8® een API?

Ja. T8® biedt een API waarmee softwareleveranciers en HR-platforms DISC-assessments en rapportgeneratie direct in hun eigen product kunnen integreren.

Zijn T8®-rapporten personaliseerbaar?

Ja. T8® laat u rapporten personaliseren met white label: logo, modules en aangepaste pagina’s.

Is de DISC-assessment van T8® wetenschappelijk betrouwbaar?

T8®-rapporten steunen op de DISCpro®-methode, gebouwd op gevalideerde gedragsmodellen (meer dan 40 jaar onderzoek) en een algoritme bewezen op meer dan 50.000 assessments. DISC is een gedragsbeschrijvingstool: ze verduidelijkt communicatie- en samenwerkingsstijlen, zonder klinische test of absolute prestatievoorspeller te zijn. Het is een besluitvormingsdocument.

Heb ik een DISC-certificering nodig om T8® te gebruiken?

Nee, er is geen voorafgaande certificering nodig om rapporten te genereren met T8®. Het platform bevat e-learning over de DISC-methode, zodat u vaardigheden opbouwt en rapporten zelfstandig gebruikt.

In welke landen en talen is T8® beschikbaar?

T8® is in elk land bruikbaar en beschikbaar in het Engels, Spaans, Portugees, Frans, Duits, Nederlands en Italiaans.

+2 miljoen DISC-rapporten

Rapporten gegenereerd op ons platform in meer dan 50 landen

Nu proberen

Ons team staat voor u klaar